Предлагаю вам научное обоснование, чтобы вы при случае смогли объяснить своему начальству, откуда берутся лень и нежелание что-либо делать.
Если посмотреть абстрактно, все совершаемые современным работником действия требуют от мозга мультизадачности, то есть умения выполнять одновременно несколько различных действий, переключаясь с одного на другое моментально. Как утверждают специалисты по физиологии и нейропсихологии, наш мозг не предназначен для одновременного выполнения разных задач. При одновременном их выполнении мы переключаемся с одной на другую, дробя действия и увеличивая «накладные» расходы, теряя концентрацию в процессе смены рода деятельности.
В Стэнфордском университете подсчитали, что чем Дольше одновременных заданий мы выполняем, тем меньше суммарная производительность работы. Это более всего проявляется в способности к запоминанию деталей работы, а также способности полностью переключиться на текущую задачу. Те, кто постоянно пытается делать несколько заданий, неспособны эффективно решать одно из них, потому что держат остальные в голове. Исходя из этих опытов и исследований, выходит, что через 30 лет на земле не останется эффективных «однозадачных» работников, их место займут многозадачные, которые будут одинаково неэффективно выполнять поставленные задания.
Если вы не принадлежите к небольшой армии системных администраторов, которым всегда интересно копаться в новых железках и неустанно обновлять систему, устанавливая все новые и новые версии, то существует один надежный способ, как резко снизить продуктивность вашего труда. Достаточно обновить оборудование в офисе. Установить новые клавиатуры, форма и размер клавиш которых только слегка отличаются от старых, обновить версию текстового процессора так, чтобы изменился интерфейс, пусть даже не очень радикально, и так далее. 99% работников в таком случае приходят в полную растерянность, и ситуацию может спасти только оставшийся один процент.
Это не неприятие всего нового, просто при каждом таком нововведении человек ожидает, что работать будет лучше и легче, а на практике довольно много времени занимает вырабатывание новых движений, действий, привычек по работе с новой техникой и программным обеспечением. Через некоторое время ситуация стабилизируется до следующего раза, так что не бойтесь. Новая техника в подавляющем количестве случае более удобна, если исключить силу привычки, а новой программой проще пользоваться после того, как вы перейдете на нее и пересилите свою старую привычку.
Очень интересный ролик: «Трудно быть Богом»